Le Groupe ARJAN est spécialisé dans la formation, l'apprentissage et le conseil, avec un cœur de métier centré sur les domaines du sport, du tertiaire et de la cybersécurité.
LE GROUPE ARJAN
Le Groupe ARJAN dispose d’une expertise multisectorielle :
- Adjan : plans de formation dédiés aux dirigeants et salariés pour une montée en compétences stratégique et opérationnelle.
- Effor Group : académies d’entreprise sur mesure, proposant des cursus en apprentissage pour répondre aux besoins spécifiques des organisations.
- High Jack : solutions de cybersécurité innovantes et programmes de formation pour protéger les entreprises et renforcer leur résilience.
Des outils pédagogiques avancés
- Intégration de technologies immersives (e-learning, distanciel) pour renforcer l’impact des formations.
- Méthodes de formation hybrides combinant présentiel et numérique pour s’adapter aux réalités des entreprises.
Une approche centrée sur les entreprises
- Accompagnement sur mesure pour aligner les compétences des collaborateurs sur les besoins stratégiques des organisations.
- Intégration des cursus directement dans les entreprises, favorisant l’apprentissage par l’action et l’immersion.
Un réseau d’experts et d’ambassadeurs
- Collaboration avec des formateurs référents, des experts sectoriels, et des ambassadeurs engagés pour garantir la qualité et la pertinence des contenus.
- Partenariats stratégiques avec des institutions et organisations locales et nationales pour maximiser l’impact des formations.
Développer les compétences des salariés et dirigeants
- Former les dirigeants et collaborateurs à travers des plans de développement de compétences adaptés aux besoins actuels et futurs des entreprises grâce à ADJAN.
- Créer des académies sur mesure avec EFFOR, intégrées au cœur des entreprises, pour former des salariés déjà en poste ou de nouveaux entrants via des cursus en apprentissage innovants.
- Protéger les organisations face aux risques croissants grâce à l’expertise de HIGH JACK en cybersécurité et à ses programmes de sensibilisation et de formation spécialisés.
Le groupe ARJAN inspire et accompagne les talents dans leur développement professionnel et personnel à travers des formations et conseils innovants afin de construire un avenir durable et sécurisé pour les individus et les organisations.
EFFOR GROUP
Chez EFFOR, nous préparons les futurs professionnels avec des formations en alternance de qualité, adaptées aux besoins du marché du travail. Nos quatre écoles spécialisées Effor Adjan Sport, Effor Cyberlab, Effor Skills et Effor Limoges CSP – couvrent divers domaines : communication, commerce, événementiel, administration, management, informatique, cybersécurité et métiers du tertiaire. Nos formations, du CAP/BEP au Bac+3, allient théorie et pratique, et sont dispensées par des experts, garantissant ainsi des compétences concrètes et actuelles.
HIGH-JACK
High Jack est une société de cybersécurité dirigée par Cyrille Elsen, ancien DSI dans la grande distribution, et Florent Curtet, hackeur éthique et auteur. Nous proposons des formations en cybersécurité, des tests d’intrusion (pentests) et des audits de sécurité pour TPE/PME, ETI et collectivités. Notre expertise vise à renforcer la protection des systèmes d’information et sensibiliser les employés aux bonnes pratiques de sécurité.
ADJAN BUSINESS SPORT
ADJAN, créé en 2017, est un organisme de formation via ADJAN FORMATION qui accompagne entreprises et structures sportives dans divers domaines tels que la communication, le commerce, la RSE, la QVT et le développement de structures sportives, avec des experts reconnus comme Nelson Monfort pour une formation optimale.
ADJAN BUSINESS SPORT, spécialisé dans l’organisation d’événements tels que conférences, séminaires et team building pour des entreprises comme ORANGE et CONCORDANCE CLUB, a aussi créé son propre réseau, le 8/9 ADJAN, à Nancy et Reims, et bientôt à Limoges, permettant à des dirigeants d’entreprise de se réunir deux fois par mois avec une personnalité sportive autour du thème du sport.
Offres d'emploi
CDI – Poste basé à Reims
💼 Sociétés : HIGH JACK | ADJAN | EFFOR GROUP (Effor Skills, Effor Adjan Sport, Effor Cyberlab)
💰 Rémunération : à partir de 2 000 € nets / mois, selon profil
🎯 OBJECTIF PRINCIPAL
Piloter la stratégie marketing d’acquisition digitale du Groupe ARJAN pour générer des leads qualifiés (B2B & B2C) via le référencement, les tunnels de vente, les campagnes sponsorisées, et les réseaux sociaux.
🚀 MISSIONS
🔍 Acquisition & Référencement
- Définir et mettre en œuvre une stratégie SEO & SEA performante pour chacune des entités.
- Suivre les performances (trafic, taux de conversion, coût d’acquisition…) via Google Analytics / Search Console / autres outils.
- Coordonner les campagnes Google Ads, LinkedIn Ads, Facebook/Instagram Ads.
🧭 Stratégie marketing & tunnel de vente
- Construire et optimiser des tunnels de conversion : pages d’atterrissage, formulaires, nurturing mail, lead magnets.
- Mettre en place des campagnes multicanales : emailing, retargeting, automatisations.
📱 Réseaux sociaux & contenu
- Gérer la ligne éditoriale et la publication de contenu pour chaque marque sur LinkedIn, Instagram, Facebook.
- Créer ou superviser la création de visuels via Canva ou en lien avec le service vidéo.
- Veiller à la cohérence de l’image de marque sur tous les supports.
📊 Pilotage & Reporting
- Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) par marque et par canal.
- Proposer un plan d’action détaillé trimestriel avec des objectifs chiffrés.
- Analyser les performances et ajuster les actions pour optimiser les résultats.
✅ PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience confirmée (2 à 5 ans minimum) en acquisition digitale et gestion de campagnes.
- Maîtrise des outils : SEO, SEA, CRM/Emailing, Analytics, Canva, CMS (type WordPress), outils d’automatisation marketing.
- Forte sensibilité à l’univers de la formation, du sport, de la cybersécurité et du conseil.
- Compétences en gestion de projet, organisation, rigueur, autonomie.
- Esprit d’analyse et orientation résultats / ROI.
💡 SPÉCIFICITÉS DU POSTE
- Le/la candidat(e) devra, lors de l’entretien, présenter une stratégie marketing ou un projet d’acquisition leads appliqué à au groupe ARJAN (EFFOR, ADJAN ou HIGH JACK).
🎙️ POUR POSTULER
Envoyez CV + une proposition synthétique de projet (max 2 pages) à :
📧 anais.robez@groupe-arjan.fr
📍 Poste basé à Reims – CDI – Prise de poste dès que possible.
[ALTERNANCE] Chargé(e) de Communication – Académie Interne EFFOR GROUP
📍 Reims | 🕓 Alternance (contrat d’apprentissage)
🎓 Formation suivie chez EFFOR
🚀 Qui sommes-nous ?
EFFOR GROUP est un acteur innovant de la formation et de l’alternance.
Notre mission : créer des académies sur-mesure pour les entreprises, dans trois univers majeurs :
🏉 le sport, 🖥️ le tertiaire, 🔐 la cybersécurité.
Grâce à des contenus pédagogiques immersifs, des ambassadeurs de haut niveau et un ancrage terrain fort, nous formons les talents d’aujourd’hui et de demain.
Nos entités : EFFOR SKILLS, EFFOR ADJAN SPORT, EFFOR CYBERLAB.
Dans le cadre du développement de notre académie interne, nous recrutons un(e) alternant(e) en communication, qui suivra également sa formation au sein du groupe EFFOR.
🎯 Tes missions principales
- ✏️ Création de contenus visuels sur CANVA : présentations, visuels internes, supports de communication.
- 📱 Animation des réseaux sociaux internes (LinkedIn, Instagram, WhatsApp internes…).
- 🎥 Valorisation de nos formations et de nos intervenants (posts, stories, capsules vidéo).
✅ Ton profil
- Tu recherches une formation en alternance en BAC +en communication, marketing ou design.
- Tu maîtrises CANVA, les réseaux sociaux, et tu es à l’aise avec les outils digitaux.
- Tu es créatif(ve), rigoureux(se), curieux(se), avec une vraie capacité à gérer un projet.
- Tu veux évoluer dans un environnement stimulant, avec une mission utile et une forte visibilité ? Rejoins notre académie interne EFFOR !
🎁 Ce que nous t’offrons
- Une alternance complète : formation + entreprise au sein d’un même écosystème.
- Un accompagnement personnalisé et une montée en compétences rapide.
- Des projets concrets et des responsabilités valorisantes.
📩 Pour postuler
👉 Envoie ton CV + quelques exemples de créations CANVA ou comptes gérés à :
📧 anais.robez@groupe-arjan.fr
Lieu : Reims
📍 Reims | 🕓 Alternance (contrat d’apprentissage)
🎓 Formation suivie chez EFFOR GROUP
🚀 Qui sommes-nous ?
ADJAN CONSULTING est une agence experte dans l’accompagnement des structures sportives et entreprises, en France comme à l’international. Nous les aidons à se développer grâce à la communication, la stratégie, la formation et l’activation de réseaux professionnels.
HIGH JACK, de son côté, est un acteur spécialisé en cybersécurité et en solutions numériques, engagé dans la sensibilisation, la formation et la protection des organisations face aux menaces cyber.
Ces deux sociétés complémentaires font partie du groupe ARJAN, et allient performance, innovation, et engagement humain.
Dans le cadre de leur développement, ADJAN CONSULTING et HIGH JACK recrutent un(e) alternant(e) en communication, qui suivra également sa formation au sein de l’académie EFFOR GROUP.
🎯 Tes missions principales
- ✏️ Créer des contenus visuels percutants (présentations, visuels réseaux, supports print & digitaux) sur CANVA.
- 📱 Animer les réseaux sociaux des deux entités (LinkedIn, Instagram, newsletters internes…).
- 🎥 Mettre en valeur les projets menés, les équipes, les événements et les partenaires (vidéos, stories, capsules).
- 🧠 Adapter la communication à deux univers distincts : le sport/business et la cybersécurité/tech.
✅ Ton profil
- Tu recherches une alternance en communication, marketing digital ou design graphique.
- Tu maîtrises CANVA, les réseaux sociaux, et tu es à l’aise avec les outils collaboratifs.
- Tu es à la fois créatif(ve), organisé(e) et autonome, avec un vrai sens du détail.
- Tu sais jongler entre différents sujets et tu aimes comprendre les enjeux de chaque marque.
🎁 Ce que nous t’offrons
- Une alternance sur-mesure, avec un pied dans deux univers passionnants : le sport et la cybersécurité.
- Une formation intégrée dans un écosystème dynamique, avec un accompagnement de proximité.
- Des missions concrètes, variées et à forte visibilité.
- Des bureaux à Reims et des projets à rayonnement national.
📩 Pour postuler
👉 Envoie ton CV + quelques exemples de créations (Canva, publications, comptes réseaux…) à l’adresse : adrien.jannel@groupe-arjan.fr